匿名さん
集団登山が嫌だ。
３０歳会社員男性です。
登山歴１０年になります。
学生時代、友人に誘われて山登りを始めました。
アルプスや百名山など色々行きましたが 最近では休日に地元の低山（1000～2000m級）を日帰りで１年を通して楽しんでおります。
友人は遠い地に引越してしまったので、ずっと単独です。
土日休みなので、毎週土日のどちらかを山にあて、片方は恋人と遊んでおります。
恋人と予定があわなければ、土日両方登る日もありますし 天気が悪かったり、その他予定などで登らない日もあります。
４月から職場に異動してきた上司が山が好きということで意気投合し 何度かその上司と２人だったり、上司の友人も交えて一緒に登りに行ったのですが あまりにもペースが遅く、軽くストレスを感じました。
また山頂でビールを飲んでタバコを吸ったりして、「これが楽しみで山に登る」と言っております。
（僕はお酒が苦手なので、僕が運転手です。
タバコも吸いません。
） 山の楽しみ方は人それぞれなのですが、これでは僕のスタイルと合わないと思い 今後はまた単独で楽しみたいなぁと思っておるのですが 上司としては良い運転手や、行った事のない山のガイド役が出来てちょうど良いと思ったのか 「今週はどこの山いくの？一緒に行こう」と聞いてきます。
上司は登山歴が浅く、ガスなど買ってないので、僕が持参するガスでお湯を沸かし カップラーメンなどを食べるのをとても楽しみにしているようです。
「小遣い制なのでなかなか買えない、いつも悪いね」と言ってくれます。
下山後の温泉代やジュース代も払ってくれたりします、とても良い人です。
人間や仕事上の上司としてもとても良い方ですし、やはり仕事上の付き合いもあるので 「１人で行きたい」とは言えない状況です。
また僕の楽しみとして、フェイスブックやヤマレコで山行を記録しておくという物があります。
上司にこれを教えてしまったのが失敗でした。
「今週は山は行かない」と嘘を付いて行っちゃえばいいのですが、僕はどうしてもこの記録を付けたいです。
これを通してやりとりをしている山で知り合った人もおり、コメントをしあったりするのが楽しみの１つになってます。
アカウントを作り直しはしたくありません。
このような上司と上手く登山をやっていくために、どうすればよいでしょうか？ 人生相談的なアドバイスになりますが、よろしくお願いします。
